THE FEATURES OF THE CORPORATE RELATIONS DEVELOPMENT IN THE MIDDLE EAST COUNTRIES

№ 8 (207) 2025

DOI 10.46320/2073-4506-2025-8-207-70-73

Pages 70-73

ODINTSOV Stanislav Valerjevich
Ph.D. in Law, associate professor, associate professor of Civil law and process and international private law sub-faculty, Institute of Law, Patrice Lumumba Peoples’ Friendship University of Russia

ABUKHADMA GAIS Kadym Turki
postgraduate student of Civil law and process and international private law sub-faculty, Institute of Law, Patrice Lumumba Peoples’ Friendship University of Russia

THE FEATURES OF THE CORPORATE RELATIONS DEVELOPMENT IN THE MIDDLE EAST COUNTRIES

The article is devoted to the peculiarities of the complex and dynamically ongoing process of forming corporate relations in the Middle East region, located at the junction of traditional socio-economic structures, Islamic principles of doing business, modern globalization processes and the specifics of national modernization programs. The analysis of doctrinal and legislative sources in their historical relationship with the religious system of world perception influences the understanding of the modern approach to the regulation of corporate relations in the Arab states. The authors noted that the formation of corporate relations in the jurisdictions of Arab states is not a linear transition to the Western model, but the formation of a unique hybrid model, while the elements of establishing a Muslim rule of law peculiar to the region (the role of the state, family business, Islamic principles) interact and often come into certain tension with the requirements of a globalized economy, international management standards and strategies for diversification.

Keywords: corporate law, Muslim (Islamic) law, corporate relations, comparative law.

№ 8 (207) 2025

Страницы 70-73

ОДИНЦОВ Станислав Валерьевич
кандидат юридических наук, доцент, доцент кафедры гражданского права и процесса и международного частного права, Юридический институт, Российский университет дружбы народов имени Патриса Лумумбы

АБУХАДМА ГАЙС Кадым Турки
аспирант кафедры гражданского права и процесса и международного частного права, Юридический институт, Российский университет дружбы народов имени Патриса Лумумбы

ОСОБЕННОСТИ РАЗВИТИЯ КОРПОРАТИВНЫХ ОТНОШЕНИЙ В ГОСУДАРСТВАХ БЛИЖНЕГО ВОСТОКА

Статья посвящена особенностям сложного и динамично длящегося процесса формирования корпоративных отношений в регионе Ближнего Востока, находящихся на стыке традиционных социально-экономических структур, исламских принципов ведения бизнеса, современных процессов глобализации и особенностей национальных программ модернизации. Анализ доктринальных и законодательных источников в их исторической взаимосвязи с религиозной системой мировосприятия влияет в целом на понимание современного подхода к регламентации корпоративных отношений юрисдикций арабских государств. Авторами отмечено, что становление корпоративных отношений в юрисдикциях арабских государств является не линейным переходом к западной модели, а формированием уникальной гибридной модели, при этом свойственные для данного региона элементы установления мусульманского правопорядка (роль государства, семейный бизнес, исламские принципы) взаимодействуют и зачастую вступают в определённое напряжение с требованиями глобализированной экономики, международными стандартами управления и стратегиями по диверсификации.

Ключевые слова: корпоративное право, мусульманское (исламское) право, корпоративные отношения, сравнительное правоведение.